前日,偶尔刷到知乎上一大堆关于35岁失业的话题,这次不光是程序猿的恐慌,还有很多金融、科技、互联网等领域的运营狮都一片哀嚎。
脑袋嗡嗡的,我TM今年也35了啊……
到底失业背后,我们在害怕的是什么?
我想可能会是:
1.收入断档(失业后很长一段时间找不到工作)
2.能力局限(擅长的技能没办法用到其他领域)
3.失去目标(本来就没,但这次被自己知道了)
4.失去圈子(原来同事和圈内人,都形同陌路)
这种状态的失业,我把它叫作“梦醒了”!
(二)
既然醒了,那就得认清“自己”
清楚什么该努力去做,
什么该克制和放弃;
什么要今天做,天天做,
什么要以后想,以后会得到。
如果说失业仅仅是失去个职位,那我都失去很多年了…
但职位也没那么简单:
意味着公司作为你背后的平台支撑;
意味着你能干成很多本来靠单干,没办法做成的事情。
网上不是流行一句话,叫做“离开了平台你什么都不是…”
没人告诉你最终要实现什么,没有了过去公司给予你的资源、资金、资历,没人配合你完成各项阶段任务推进,自然你就什么都不是了。
不过,很多时候
问题里都藏着答案,反过来看也就是转机…
(三)
假如你已经可以清晰的认识到:
资历是行业内对你价值的认可,
资源是认可后愿意给予的支持,
配合团队就是适合的人及协作机制
……
那么你就可以将“没有”变成“有”,一个人活成一家公司。
因为一切都是基于群体共识:
公司内是目标、愿景和标准;
公司外是价值、价格和信赖。
疫情期间很多人忙碌的节奏被打断
但同时也成就了很多人:
有的为了社会大爱,赶赴疫情重灾区,成为真正的天使;
有的为家人,学了更多的烹饪菜肴和烘焙,可以开一家私房菜馆了;
有的重拾自己的兴趣,玩皮艺、木艺、石雕,成了个兼职匠人。
有的终于可以定下心,完成了自己的行业经验总结,著书立作,帮助更多从业者。
……
这一切都是因为“爱”,爱自己,爱家人,爱别人
稻盛和夫说过最伟大的商业模式就是“爱”——利他。
利他就不会失群,利他就永远不会失业
共勉!